Newsletter: January 16, 2012

Centro Noreste del ADA Boletín de Noticias 16 de enero, 2012

 

Centro Noreste del ADA Boletín de Noticias 16 de enero, 2012
El Centro Noreste del ADA provee información, orientación y capacitación sobre el Acta de Americanos con Discapacidades y los temas relacionados con la discapacidad a lo largo de los estados de Nueva York, Nueva Jersey, Puerto Rico y las Islas Vírgenes de U.S.A.
PARA HACER PREGUNTAS RELACIONADAS CON LOS DERECHOS Y LAS RESPONSABILIDADES BAJO EL ADA Y/O OTOROS TEMAS DE DISCAPACIDAD, LLAMAR AL: 1.800.949.4232 O EMAIL A: NORTHEASTADA@CORNELL.EDU
¿Qué Hay de Nuevo en Nuestra Región?:
 
Acuerdo Alcanzado para Ampliar Servicio de Taxis en la Ciudad de Nueva York:
En diciembre, el gobernador de Nueva York Cuomo llegó a un acuerdo con el alcalde de Nueva York Bloomberg que ampliaría el servicio de taxis en la ciudad de Nueva York al permitir que los taxis por despacho puedan ser parados en la calle, en algunas zonas de la ciudad tradicionalmente desatendidas por los taxis amarillos. Este acuerdo también hará que 2.000 taxis amarillos sean más accesibles para sillas de ruedas. Lea más en: http://www.nytimes.com/2011/12/21/nyregion/deal-is-struck-to-broaden-taxi-service-in-new-york-city.html?_r=3. Esa misma semana, un juez federal dictaminó que los nuevos taxis, deben ser accesibles para sillas de ruedas. En su fallo por escrito, afirmo que la Comisión de Taxis y Limusinas “puede proporcionar medallones de taxis sólo para aquellos vehículos que sean accesibles para sillas de ruedas, hasta que se produzca un plan integral para proveer un servicio de taxis que tenga un acceso efectivo para los pasajeros con discapacidades.” Lea más en:
 
Acta de Acceso al Transporte Aéreo (ACAA) y el Caso de Discriminación del ADA Descartado:
Un caso en contra de la aerolínea Jet Blue, en el cual se alega que la aerolínea violó las leyes ACAA y ADA relacionadas con las necesidades de un pasajero a la acomodación de una silla de ruedas cuando viajaba entre Nueva York y Puerto Rico, fue descartado en ambos, el Tribunal del Distrito y el Tribunal de Apelaciones. La Corte de Apelaciones declaró que no existe acción de derecho privado por una violación del ACAA y que un transportador aéreo no se hace responsable bajo el Título III del ADA por servicios de transporte proporcionados en los terminales de aeropuertos utilizados principalmente para facilitar los viajes aéreos. Lea más aquí: http://www.leagle.com/xmlResult.aspx?xmldoc=In%20FCO%2020111201088.xml&docbase=CSLWAR3-2007-CURR
 
Qué Hay de Nuevo en el Resto del País:
 
El Seguro Social Lanza un Sitio Web para las Personas que Hablan Español:
La Administración de Seguro Social recientemente lanzo www.segurosocial.gov , un sitio web completamente en español, para aprender y para aplicar para los beneficios de la jubilación del Seguro Social y Medicare en línea.
 
Nueva base de datos de WRP está disponible ahora en EARN:
La base de datos del Programa de Reclutamiento laboral del 2012 (WRP) está ahora disponible en todo el país y contiene más de 3,590 estudiante universitarios y recién graduados con discapacidades de más de 270 universidades, quienes están buscando empleo de verano o permanente. Las agencias federales pueden registrarse para obtener acceso a su cuenta y contraseña del 2012 en: https://wrp.gov/LoginPre.do?method=login.
Los empleadores privados pueden completar el formulario de solicitud en línea en: http://www.askearn.org/form-wrp.cfm. EARN también llevará a cabo un seminario gratuito sobre WRP el 26 de enero de 2:00-3:00 PM hora estándar del este. Registrarse en:  http://www.askearn.com/webinar_registration_2012-01-26.cfm
 
Obama pide Mejores Salarios para los Asistentes de Discapacitados
En diciembre, el presidente Obama anunció nuevas normas propuestas por el Departamento de Trabajo que proporcionaran por primera vez protección de el salario mínimo y tiempo extra para los trabajadores de cuidado en el hogar que ayudan a las personas con discapacidad. Aprenda más sobre los cambios propuestos sobre la industria del cuidado en el hogar y el Acta de las Normas Razonables del Trabajo en: http://www.dol.gov/whd/flsa/companionNPRM.htm
 
Obama Firma Ley de Créditos Tributarios que Benefician a los Veteranos:
En noviembre, el presidente Obama firmó en ley dos nuevos créditos tributarios: El Crédito Tributario Héroes en Regreso, que ofrece a las empresas un crédito de hasta $5,600 por cada veterano desempleado que contraten y el Crédito Tributario Guerreros Heridos (Wounded Warriors) que ofrece a las empresas un crédito de hasta $9,600 por cada veterano que contraten que tenga una discapacidad relacionada con el servicio. La ley también mantendrá el Crédito Tributario Oportunidades de Trabajo (WOTC) de hasta $4,800 por cada veterano con discapacidad relacionada con el servicio. Lea más en:
Aprenda más sobre WOTC viendo el seminario en la red del archivo de EARN sobre el valor de WOTC desde la perspectiva del empleador, disponible en:
 

La Edición Especial de Aniversario de la Revista de Rehabilitación Vocacional, Gratis en línea:
La edición especial del 20avo aniversario de la Revista de la Rehabilitación Vocacional, 35.3 está ahora disponible gratis en línea. Incluye comentarios de algunos de los líderes más influyentes en el campo y una sección especial sobre el Empleo con Apoyo y las Relaciones Sociales en el Lugar de Trabajo. Esta edición especial sobre el Empleo con Apoya está disponible en: http://iospress.metapress.com/content/tl6273573104/
 

La Junta de Acceso de EE.UU. Busca Comentarios del Público sobre Dos Temas Claves:
La Junta de Acceso ha vuelto a abrir el periodo de comentarios sobre su propuesta de directrices para el Acceso Público de los Derechos de Vía hasta el 2 de febrero del 2012. Además, ha publicado para el comentario del público un proyecto revisado de los requisitos de accesibilidad actualizados para tecnologías de la información y la comunicación cubierto bajo la Sección 508 del Acta de Rehabilitación y la Sección 255 del Acta de Telecomunicaciones. Lea más acerca de estos temas y otros, en el último boletín de noticias en línea de la Junta de Acceso en:
 
Los Cajeros Automáticos Deben Cumplir con el ADA a partir del 15 de marzo:
En marzo 15, los Cajeros Automáticos (ATMs) en los Estados Unidos deben cumplir con las últimas normas bajo el ADA para asegurar acceso igualitario para la gente con discapacidades a los lugares públicos y a la tecnología. Lea más en:
 
Asistencia Federal Proporcionada para Costos de Energía en el Hogar:
El Departamento de Salud y Servicios Humanos de EE.UU. está proporcionando más de $845 millones a los estados para ayudar a los hogares de bajos ingresos con los gastos de energía en el hogar, Bajo el Programa de Asistencia de Energía en el Hogar para Hogares de Bajos Ingresos, los hogares con bajos ingresos pueden obtener ayuda para pagar sus necesidades de energía en el hogar tales como la calefacción en e invierno, aire acondicionado en el verano e insolación en las casas para reducir los costos de energía. Lea más en:

Serie de Seminarios en la Red a través de EE.UU. sobre el Empleo Federal de la Discapacidad:
La Oficina de Administración de Personal, en conjunto con el Programa de Acomodaciones Electrónicas y de Computadoras y el Centro Target del USDA, han desarrollado una serie de seminarios en la red para ayudar a las agencias federales en implementación de la Orden Ejecutiva 13548. Vea la serie de seminarios en: http://www.dm.usda.gov/oo/target/eotraining/
 
Practicas breves en “Involucrando a la Juventud en Experiencias Laborales” Ahora en Línea:
Este resumen es parte de una nueva serie de publicaciones llamadas Prácticas Breves Estrategias Innovadoras, las cuales resaltan estrategias para la implementación de prácticas específicas que son utilizadas por programas prometedores ejemplares reconocidos por NCWD/Youth por la implementación de estrategias innovadoras. Este resumen describe las estrategias y recursos utilizados por varios programas exitosos para jóvenes para envolver a la juventud, incluyendo jóvenes con discapacidades en experiencias laborales. Las experiencias laborales descritas en éste resumen incluye pasantías, trabajos de verano, empresas juveniles/espíritu empresarial, proyectos de servicio y trabajo voluntario y de medio tiempo. Acceda al resumen en:
 
Informe sobre Materiales Didácticos Accesibles en la Educación Superior:
El informe final de la Comisión Asesora en Materiales Didácticos Accesibles en la Educación Superior para Estudiantes con Discapacidades ha sido publicado. Esta comisión, establecida por el Acta de Oportunidad a la Educación Superior del 2008, reunió a individuos con discapacidades, lideres y representantes del gobierno, la industria editorial, instituciones de educación superior y la tecnología accesible, para estudiar el estado actual de los materiales accesibles para estudiantes con discapacidades en la educación superior e hicieron recomendaciones al Congreso para mejorar el acceso a y la distribución de materiales didácticos en formatos accesibles. Lea el comunicado de prensa y el informe en: http://www.ed.gov/news/press-releases/aim-commission-releases-report-disparities-postsecondary-learning-material-stude
 
Disminuye el Desempleo en Diciembre, pero No para las Personas con Discapacidades:
El desempleo entre las personas con discapacidades aumento 13.5 por ciento en diciembre, frente al 13 por ciento en noviembre. Esto ocurrió a pesar de que la economía sumó 200,00 nuevos trabajos en diciembre y el desempleo en general disminuyó 8.5 por ciento. Acceda a todas las estadísticas de empleo en la discapacidad en:
 

 

!Oportunidades para Usted!
 
Seminario en la Red Gratuito sobre las Estadísticas de las Discapacidad de la Encuesta Federal del 15 de Enero:
El Centro de Traducción del Conocimiento para la Investigación del Empleo realizará un seminario gratuito en la red, “¿qué cuenta? Las ultimas estadísticas de la discapacidad a partir de Encuestas y Recursos Federales,” el 25 de enero de 3:00 a 4:30pm hora estándar del este. Regístrese en:
 
Serie de Seminarios en la Red sobre las Normas del ADA para Instalaciones Comienza el 31 de enero:
El Centro ADA del Medio-Atlántico está presentando una serie de seminarios de tres partes sobre “La Accesibilidad y el ADA: Actualización de las Normas para Instalaciones” que se enfoca en las Nuevas Normas del 2010 para el Diseño Accesible que se convertirán en obligatorias para su uso el 15 de marzo. Las fechas del seminario son 31 de enero, 7 de febrero y el 14 de febrero de 2:00 a 3:00pm hora estándar del este. El costo es de $50 por la serie completa y está aprobada para los créditos del LU/HSW. Regístrese en: http://www.regonline.com/builder/site/Default.aspx?EventID=1037978
 
¡Regístrese! Ahora para el Simposio Nacional del ADA del 2012:
El Simposio Nacional del ADA, la conferencia mas completa disponible sobre el ADA, será ofrecida en dos locaciones diferentes en el 2012. La primera conferencia será en Orlando, Florida entre el 12 y el 14 de marzo y la segunda será Indianápolis, Indiana entre el 30 de mayo y el 1º de junio. La inscripción tiene un costo de $400. Obtenga más información y regístrese en:
 


Foco Especial-  Qué hay de nuevo con la ODEP y Afiliados
La Oficina de Política del Empleo para Discapacitados (ODEP) del Departamento de Trabajo de EE.UU. (DOL) se enfoca en la discapacidad dentro del contexto de la labor del Departamento de Trabajo. El lema de la página de la red de ODEP dice “Política de la Discapacidad. Práctica de Empleo. Inclusión Total.” El otoño pasado se cumplió una década desde que el Congreso estableció la ODEP. Siga leyendo para conocer más sobre las actividades y contribuciones esenciales de ODEP y sus socios para mejorar la situación de empleo para los estadounidenses con discapacidades.
 
Celebración del 10o Aniversario de ODEP:
 
La edición de diciembre de ODEP “Sentido de Negocios” se enfoca en los diez años de ODEP:
 
“Piense más Allá de la Etiqueta,” una asociación publico-privada que trabaja para aumentar el empleo de las personas con discapacidades, ha puesto en marcha un portal de empleo en línea que conecta a los solicitantes de empleo con discapacidades con empleadores que están buscando contratarlos:
 
La Administración de Empleo y Capacitación del Departamento del Trabajo y ODEP divulgó una Noticia de Empleo y Capacitación Conjunta (TEN) sobre Servicios de Transporte para proporcionar estrategias eficaces para el sistema de fuerza laboral público para conectar individuos a través del transporte con trabajos y capacitaciones y para ayudar a los negocios a tener acceso a una fuerza laboral diversa: http://wdr.doleta.gov/directives/corr_doc.cfm?docn=6293
 
Hay algunas nuevas adiciones en la página de la red de ODEP. La tecnología se presenta como una Práctica de Empleo con recursos en tecnología accesible y de asistencia. Disponible en: http://www.dol.gov/odep/topics/Technology.htm. Además, un nuevo tema en una de sus páginas, que examina las barreras y asuntos de empleo por los cuales tiene que atravesar las mujeres con discapacidades y está disponible en: http://www.dol.gov/odep/topics/women.htm
 
La Red de Asistencia y Recursos al Empleador (EARN), un servicio del Centro de Asistencia Técnica, Política e Investigación para Empleadores sobre el Empleo de las Personas con Discapacidades financiado por la Universidad de Cornell y ODEP, ha firmado recientemente un acuerdo de alianza con la Coalición del Manejo de Empleadores de la Discapacidad, para proporcionas información, orientación y recursos para facilitar la retención de trabajadores con discapacidades. Para mayor información sobre estos asuntos y sobre DMEC, visite:
 
EARN también ha comenzado un Nuevo artículo en su boletín mensual llamado “Enfoque” para reconocer las prácticas empresariales exitosas para la difusión, reclutamiento, contratación y acomodación de trabajadores con discapacidades, incluyendo los esfuerzos para emplear a los veteranos. Los empleadores puede presentar sus prácticas efectivas en: earn@askearn.org
 
 
El contenido de éste Boletín de Noticias fue desarrollado gracias a una subvención del Departamento de Educación, número de concesión NIDRR H133 A110020. Sin embargo, los contenidos no representan necesariamente la política del Departamento de Educación y usted no debe asumir respaldo del Gobierno Federal.
Centro Noreste del ADA, ILR-Instituto de Empleo y Discapacidad